• 4 월 25, 2024

불과 10 년 전에 일자리를 몇 년 동안 유지하는 것이 안정성과 성장의 대명사 였다고 믿었습니다. 그러나 오늘은 노동 변화를위한 시간이 다가 왔음을 받아들이는 것에 대한 두려움을 의미합니다.

이것은 '밀레니엄'에 의해 예시되는데, 딜로이트, 4 명 중 1 명, 즉 40 %가 다른 제안을 받거나 단순히 2 년 넘게 자신의 지위를 유지할 계획이라면 즉시 직장을 포기할 것입니다.

관심이있을 수 있습니다 : 작업에 지쳐 있는지 확인하십시오.

앞으로 나아갈 때입니다 ...

일자리를 옮길 시간이 언제인지 모르겠다면, 우리는 당신이 알 수있는 몇 가지 징후를 밝힙니다. 그들을 발견하십시오!

1. 당신이 그것에 대해 생각하고 있다면, 그것을 할 시간입니다. . 그러나 증가 또는 홍보를 시작하기 전에 귀하의 생활에 이상적인시기라고 생각하는 5 가지 이유 목록을 작성하십시오.

2. 인생에서 무대를 닫고 싶습니다. 이 변화는 다른 프로세스와 연결되어 관계를 끝내고 독립적이됩니다.

3. 당신은 훌륭한 전문가임을 받아 들일 수 없다고 생각합니다. 이것은 가짜 증후군이라 불리우며, 성공을 축하하거나 당신이받을만한 것을 위해 싸우지 않을 변명을합니다.

4. 당신이하는 일에 대해 열정을 다시 느끼고 싶습니다.

5. 특정 나이에 도달하기 전에 목표를 달성하고 싶습니다.

에 따르면 Grupo BLC의 사장 인 Javier Cantera는 " 새로운 도로 또는 프로젝트를 시작하기 전에 모든 질문을 반드시 성실하게 대답해야합니다. 왜 그리고 누구에 의해 가야하며 뒤에 남겨 둘 것입니까?

영상 의학: 예수 피를 힘입어주의 보좌로 나아갈 때에 어노인팅 (4 월 2024).